Junior Personalreferent:in - 12 Monate befristet für Vertretungssituation

Was du mitbringst

• Erste Erfahrung in der Personalberatung, Entwicklung und Bindung
• Vorkenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
• Gute MS Office Kenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Starke Teamfähigkeit und Fähigkeit auch teamübergreifend zu agieren
• Kommunikationsstärke sowie ein wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen
• Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise im Umgang mit sensiblen Personaldaten
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein bei der Datenpflege und -verarbeitung in HR-Systemen

Das erwartet dich bei uns

• Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Beratung und Betreuung der Führungskräfte
• Eigenve...