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Bearbeitung entgeltspezifischer Fragestellungen, Arbeitsbewertung und Mitwirkung bei Entgeltfindung
Analyse und Aufbereitung von HR-spezifischen Kennzahlen mit Ableitung von Handlungsempfehlungen
Implementierung und Entwicklung von personalwirtschaftlichen Prozessen, Methoden und Tools, inkl. Organisation von Schulungen und Informationsveranstaltungen, sowie Mitarbeit in Projektteams und Pilotprojekten
Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Personalplanung, Personalentwicklung sowie arbeitsrechtlichen Belangen, inkl. Begleitung von Change-Prozessen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen
About the Role
Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.
Ihre Aufgaben
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