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Collecter et saisir les éléments de variable de paie ; Etablir les bulletins de paies (entre 250 et 300) ; Suivre les contrats de travail des clients du cabinet (adhésion aux caisses, mise à jour des données et des dossiers des salariés, classement informatique des données sociales) ; Conseiller et accompagner vos clients dans leurs démarches sociales.
Doté d'excellentes qualités relationnelles, et d'un fort sens du service client Vous êtes autonome et engagé dans vos missions Vous appréciez travailler en équipe Vous êtes diplômé idéalement d'un BAC+2 en ressources humaines ou équivalent, et vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans au sein d'un cabinet d'expertise comptable
About the Role
Description du poste
Vous serez amené à gérer un portefeuille en multi-conventions :
Profil du candidat
Vous êtes :
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