About the Role
Descripción del Puesto
Brindar soporte operativo y administrativo al área de Talento Humano en los procesos de reclutamiento y selección, garantizando una experiencia de candidato positiva, el cumplimiento de tiempos y la correcta gestión de documentación para cubrir vacantes de manera eficiente.
Responsabilidades principales
Reclutamiento de cargos operativos y Administrativos cumpliendo en tiempo y calidad.
Realizar criba curricular inicial y preselección telefónica o por videollamada para identificar candidatos que cumplan con los requisitos.
Coordinar entrevistas con líderes de área, evaluadores y candidatos, gestionando agendas y recordatorios.
Gestionar la recepción, registro y archivo de hojas de vida y documentación requerida, asegurando la trazabilidad de los procesos.
Apoyar en la aplicación y ...
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