← Back to opportunities
About the Role
Description du poste
Vous relèverez de la Directrice principale, rémunération globale et en collaboration avec l’Analyste fonctionnel Workday, rémunération globale, vous supporterez les membres de l’équipe de rémunération globale en ce qui a trait à l’utilisation du SIRH Workday : plus spécifiquement, pour les modules avantages sociaux, absences et rémunération. Vous contribuerez à optimiser les processus en maitrisant les différents processus d’affaires et en identifiant les opportunités d’amélioration.
Les défis qui vous attendent :
- Participer aux activités de tests des fonctionnalités et des intégrations.
- Fournir une formation continue et un support à l’équipe, ainsi qu’aux utilisateurs finaux de Workday pour tout ce qui touche les avantages sociaux et les absences, incluant la mise à jour de la documentation technique des processus.
- Être la personne ressource pour valider les rapports nécessaires et supporter l...
Ready to Join Through a Referral?
Apply now and get connected directly with the hiring team
Apply for this Position