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Übernahme der HR-Verantwortung für die zugeordneten Personalgruppen
Verantwortlich für den Mitarbeiterlebenszyklus vom Onboarding bis zum Offboarding
Durchführung von Rekrutierungsprozessen von der Anforderungsanalyse bis zum Onboarding (inkl. Ausbildung)
Erarbeitung und Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen
Betr...
About the Role
Unser Mandant ist einer der führenden europäischen Hersteller von Dämm-, Konstruktions- und Funktionswerkstoffen aus Polyurethan-Hartschaum mit Stammsitz am Bodensee und mehreren Produktionsstätten und Verkaufsbüros. Seine innovativen Produkte zum Energiesparen und für den Umweltschutz finden Anwendung im Bauwesen und der Industrie. Für die weitere Unternehmensentwicklung suchen wir am Standort Überlingen Sie als erfahrenen, empathischen und teamorientierten
HR-Partner (m/w/d)
Fachkompetent – Teamorientiert - Entwickelnd HR-Partner (m/w/d) Ihre Aufgaben
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